2025년 최저임금 인상 확정! 시급, 연봉, 월급 3분정리!

2025년 최저임금이 최종 확정되었습니다. 이번 포스팅은 2025년 최저임금은 얼마인지, 시급, 연봉, 월급 계산등에 대해 자세히 알아보도록 하겠습니다.

2025년 최저임금 인상

2025년 최저임금이 인상되어 확정되었는데요..! 2025년 최저임금은 아래와 같습니다.

시급 : 1만 30원(170원 인상, 1.7% 인상률)
일급 : 8만 240원
월급 : 209만 6천270원(3만 5천530원 인상)
연봉 : 약 2천5백15만 240원(세전)

2025년 최저임금 핵심내용

이번 최저임금 적용 대상은 정규직, 비정규직, 파트타임, 아르바이트, 청소년 근로자, 외국인 근로자 등의 모든 근로자에게 적용이 됩니다. (일부 근로자 예외) 

최저임금 계산법

최저임금 계산법은 아래와 같습니다. 각각 일급, 월급, 연봉순으로 정리했습니다.

• 일급 최저임금 계산법 : 시급(10,030원) × 하루근무시간(8시간 기준)
  예시 : 10,030 × 8 = 80,240원
• 월급 최저임금 계산법 : 시급(10,030원) × 주근무시간(40시간 기준) × 주휴수당(4.345주)
  예시 : 10,030 × 40 × 4.345 = 2,9096,270원
• 연봉 최저임금 계산법 : 월급 × 12개월
  예시 : 2,096,270원 × 12 = 25,155,240원(세전 기준)

위의 예시를 통해 2025년 최저임금에 따른 각각의 일급, 월급, 연봉을 계산할 수 있습니다. 

최저임금 적용 예외 대상

최저임금은 근로기준법상 정규직, 비정규직, 파트타임, 아르바이트, 청소년 근로자, 외국인 근로자 등에게 모두 적용이 됩니다. 하지만 적용되지 않는 예외 대상이 있는데요..! 어떤 대상이 적용 예외 대상인지 알아보도록 하겠습니다.

1. 선원 : 선원은 선원법의 적용을 받으므로 적용대상에서 제외됩니다. (선박 소유자 또한 적용 불가)
2. 동거하는 친족만을 사용하는 사업장 : 동거하는 친족만을 사용하는 사업장 또한 최저임금 적용 대상에서 제외됩니다.
3. 가사 사용인 : 가정에서 가사를 전담으로 맞고 있는 근로자 또한 최저임금 적용대상이 아닙니다.
4. 신체장애 및 정신장애등으로 인해 근로능력이 현저히 낮은 자 또한 고용노동부의 인가를 받아 최저임금 적용이 제외됩니다.

위의 최저임금 적용 예외 대상을 잘 살펴보고 근로기준법상 적용받을 수 있는 보장은 적용받을 수 있도록 해야겠습니다.

---

이런 정보는 어떠신가요? 궁금하시다면 아래의 글을 참고해 주세요. ^^

아이유 9월 상암 앵콜 콘서트 티켓팅, 기본정보 알아보기!

제주 그라벨호텔 제주공항 근처 숙박, 솔직후기 !

[내돈내산] 성시경 추천 맛집! 제주 돌다메 솔직후기

[내돈내산]제주 런던베이글 뮤지엄 평일 웨이팅 후기🥯